Уважаемые работодатели!

      В 2019 году в Алтайском крае реализуется проект «Старшее поколение» национального проекта «Демография», направленный на  поддержку занятости граждан предпенсионного возраста путем организации их профессионального обучения, повышения квалификации.

Обучение организуется для граждан предпенсионного возраста (женщины 1964-1968 г.р., мужчины 1959-1963 г.р.), состоящих в трудовых отношениях с работодателем, в целях дальнейшего продолжения своей трудовой деятельности.
Обучение проводится по основным программам профессионального обучения и дополнительным профессиональным программам. В учебном процессе могут применяться разные формы профессионального обучения (очная (дневная или вечерняя) , очно-заочная, групповая или индивидуальная, с отрывом или без отрыва от трудовой деятельности (по согласованию с работодателем), а также возможно использование электронных, дистанционных образовательных технологий. Продолжительность профессионального обучения определяется образовательными программами (от 16 до 500 часов). Обучение для данной категории граждан и для работодателя бесплатное, за счет средств федерального бюджета.
       Для формирования списков работников предпенсионного возраста, которые могут или которым необходимо пройти профессиональное обучение, просим Вас заполнить прилагаемую форму «Список сотрудников предпенсионного возраста, нуждающихся в прохождении профессионального обучения или получении дополнительного профессионального образования» . 
        Заполненную форму просим  предоставить в центр занятости населения не позднее 13.03.2019 по адресу : пр-т.Ленина,47-А, каб. 7, факс 9-45-37, адрес электронной почты czn.rub@rambler.ru.
            По всем вопросам Вы можете обратиться по тел.9-45-37, 9-45-39 (Каплина Наталья Владимировна).
 
Приложение №1- форма «Список сотрудников предпенсионного возраста, нуждающихся в прохождении профессионального обучения или получении дополнительного профессионального образования»