Прокуратура информирует
Прокуратура информирует
Мировым судьей судебного участка Рубцовского района осужден местный житель за совершение преступления, предусмотренного ч.З ст. 30, ч.1 ст. 158 УК РФ- покушение на кражу, то есть умышленные действия лица, непосредственно направленные на совершение тайного хищения чужого имущества, если при этом преступление не было доведено до конца по независящим от этого лица обстоятельствам. |
|||
Не редка ситуация, когда работодатель по каким-либо причинам не желает оформлять трудовые отношения с работником в установленном законом порядке. В таком случае допуск к работе осуществляется, как правило, на основании устной договоренности.
|
|||
Федеральным законом от 30.07.2018 № 186-ФЗ в ст. 72 УК РФ внесены изменения, предусматривающие новый порядок зачёта времени содержания лица под стражей в срок лишения свободы. |
|||
С 01.01.2019 вступили в силу изменения, внесенные Федеральным законом от 25.12.2018 N 495-ФЗ, касающиеся наследования нетрудоспособными лицами. Так, Федеральный закон от 25.12.2018 N 495-ФЗ «О внесении изменения в Федеральный закон "О введении в действие части третьей Гражданского кодекса Российской Федерации» дополнен статьей 8.2.
|
|||
Уточнен запрет на занятие должностей в контрольно-счетных органах родственников лиц, замещающих руководящие должности в госструктурах, в том числе не отнесенные к должностям государственной или муниципальной службы |
|||
В текущем году Генеральная прокурату Российской Федерации выступает организатором Международного молодежного конкурса социальной антикоррупционной рекламы "Вместе против коррупции!" Соорганизаторами этого конкурса выступают компетентные органы государств-участников Межгосударственного совета по противодействию коррупции и БРИКС. Прием документов будет осуществляется с 1 июня по 1 октября 2019 года на официальном сайте конкурса www.anticorruption.life по двум номинациям - социальный плакат и социальный видеоролик. К участию приглашаются молодые люди в возрасте от 14 до 35 лет. Торжественную церемонию награждения победителей конкурса планируется приурочить к Международному дню борьбы с коррупцией (9 декабря). |
|||
Статьей 1 Федерального закона от 25.07.2002 № 114-ФЗ «О противодействии экстремистской деятельности» экстремистские материалы определены как предназначенные для обнародования документы либо информация на иных носителях, призывающие к осуществлению экстремистской деятельности либо обосновывающие или оправдывающие необходимость осуществления такой деятельности, в том числе труды руководителей национал-социалистической рабочей партии Германии, фашистской Италии, публикации, обосновывающие или оправдывающие национальное и (или) расовое превосходство либо оправдывающие практику совершения военных или иных преступлений, направленных на полное или частичное уничтожение какой-либо этнической, социальной, расовой, национальной или религиозной группы. |
|||
Терроризм во всех его формах и проявлениях и по своим масштабам и интенсивности, по своей бесчеловечности и жестокости относится к числу опаснейших преступлений против общественной безопасности и общественного порядка. Проявление терроризма влекут за собой массовые человеческие жертвы, разрушаются духовные, материальные, культурные ценности, которые невозможно воссоздать веками. Он порождает ненависть и недоверие между социальными и национальными группами. Терроризм относится к тем видам преступного насилия, жертвами которого могут стать 'невинные люди, каждый, кто не имеет никакого отношения к конфликту. |
|||
Федеральными законами №353-ФЗ от 03.10.2018 и №360-ФЗ от 11.10.2018 внесены изменения в трудовое законодательство.
Трудовой кодекс РФ дополнен статьей 262.2, согласно которой работникам, имеющим 3-х и более детей в возрасте до 12 лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время.
Кроме того, с 1 января 2019 года работники смогут получить освобождение от работы на 1 день раз в 3 года для прохождения диспансеризации, а работники предпенсионного возраста - на 2 рабочих дня каждый год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.
Работники будут освобождаться от работы для прохождения диспансеризации на основании письменного заявления, при этом день (дни) прохождения диспансеризации будут определяться по соглашению между работником и работодателем (ст.185.1 Трудового кодекса РФ).
Также на защиту трудовых прав направлены изменения в Уголовный кодекс РФ, вступившие в силу 14 октября 2018 года.
Законодателем введена уголовная ответственность по статье 144.1 Кодекса за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста.
В соответствии с указанными изменениями необоснованный отказ в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованное увольнение с работы такого лица по тем же мотивам, наказывается штрафом в размере до 200 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев либо обязательными работами на срок до 360 часов.
Дополнительно закон прописывает такое понятие, как предпенсионный возраст. Это возрастной период продолжительностью до 5 лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством.
Помощник прокурора
Рубцовского района
юрист 2 класса Д.А. Артюхов
|
|||
Рубцовская транспортная прокуратура разъясняет, минимальный размер оплаты труда (МРОТ) - это законодательно установленный минимум оплаты труда в месяц. МРОТ применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования (статья 3 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ). С 1 января 2019 года МРОТ в РФ - 11280 руб. Минимальная заработная плата - наименьшая величина оплаты труда работника, полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), допустимая в определенном субъекте РФ. |
|||
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- 30
- 31
- 32
- 33
- …
- следующая ›
- последняя »